ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ ЛИЦА,

ОТВЕТСТВЕННОГО ЗА РЕАЛИЗАЦИЮ АНТИКОРРУПЦИОННОЙ ПОЛИТИКИ

 В МБДОУ №16 ГОРОДА НЕВИННОМЫССКА

 

1.Общие положения

 1.1.  В своей работе руководствуется:

— Конституцией Российской Федерации;

— законодательными и нормативными документами по противодействию коррупции;

— уставом и локальными правовыми актами МБДОУ;

—  настоящими функциональными обязанностями;

—  Правилами внутреннего трудового распорядка.

1.2.  Ответственный за реализацию антикоррупционной политики должен знать:

— цели и задачи внедрения антикоррупционной политики;

— используемые в политике понятия и определения;

— основные принципы антикоррупционной деятельности МБДОУ;

— область применения политики и круг лиц, попадающих под ее действие;

— перечень реализуемых организацией антикоррупционных мероприятий, стандартов и процедур и порядок их выполнения (применения);

— ответственность сотрудников за несоблюдение требований антикоррупционной политики;

— порядок пересмотра и внесения изменений в антикоррупционную политику организации.

 2. Функциональные обязанности

 Ответственный за реализацию антикоррупционной политики в МБДОУ:

— осуществляет  регулярный мониторинг хода и эффективности реализации антикоррупционной политики, ежегодно представляет заведующему МБДОУ соответствующий отчет,  вносит в антикоррупционную политику изменения и дополнения;

— выявляет и устраняет причины и условия, порождающие коррупцию;

— вырабатывает оптимальные механизмы защиты от проникновения коррупции в детский сад, снижению в ней коррупционных рисков;

— создает единую  систему мониторинга и информирования сотрудников по проблемам коррупции;

— осуществляет антикоррупционную пропаганду и воспитание;

— вносит предложения на рассмотрение педагогического совета детского сада по совершенствованию деятельности в сфере противодействия коррупции, а также участвует в подготовке проектов локальных нормативных актов по вопросам, относящимся к его компетенции;

— участвует в разработке форм и методов осуществления антикоррупционной деятельности и контролирует их реализацию;

— содействует работе по проведению анализа и экспертизы, издаваемых   администрацией МБДОУ документов нормативного характера по вопросам противодействия коррупции;

— содействует внесению дополнений в нормативные правовые акты с учетом изменений действующего законодательства;

— незамедлительно информирует заведующего МБДОУ о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений;

— незамедлительно информирует заведующего МБДОУ о ставшей известной информации о случаях совершения коррупционных правонарушений другими работниками, контрагентами организации или иными лицами;

— сообщает заведующему МБДОУ о возможности возникновения либо возникшем у работника конфликте интересов.

— оказывает консультативную помощь субъектам антикоррупционной политики детского сада по вопросам, связанным с применением на практике общих принципов служебного поведения сотрудников,  и других участников учебно-воспитательного процесса;

— взаимодействует с правоохранительными органами по реализации мер, направленных на предупреждение (профилактику) коррупции и на выявление субъектов коррупционных правонарушений.

 3. Порядок уведомления заведующего МБДОУ о фактах обращения в целях склонения работников к совершению коррупционных правонарушений

 1. Уведомление заведующего МБДОУ о фактах обращения в целях склонения работников к совершению коррупционных правонарушений (далее — уведомление) осуществляется письменно путем передачи его ответственному за реализацию антикоррупционной политики в МБДОУ (далее — ответственный).

2. Ответственный обязан незамедлительно уведомить заведующего МБДОУ обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

3. Перечень сведений, подлежащих отражению в уведомлении, должен содержать:

— фамилию, имя, отчество, должность, место жительства и телефон лица, направившего уведомление;

— описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращения к работнику в связи с исполнением им служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (дата, место, время, другие условия);

— подробные сведения о коррупционных правонарушениях, которые должен был бы совершить работник по просьбе обратившихся лиц;

— все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющем к коррупционному правонарушению;

— способ и обстоятельства склонения к коррупционному правонарушению, а также информацию об отказе (согласии) принять предложение лица о совершении коррупционного правонарушения.

4. Уведомления подлежат обязательной регистрации в специальном журнале, который должен быть прошит и пронумерован, а также заверен печатью МБДОУ.

6. Конфиденциальность полученных сведений обеспечивается заведующим МБДОУ.

 4. Ответственность

 4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и Правил внутреннего трудового распорядка МБДОУ, иных локальных нормативных актов, законных распоряжений заведующего МБДОУ, функциональных обязанностей, в том числе за неиспользование предоставленных прав, ответственный за реализацию антикоррупционной политики в ДОУ несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством РФ.

4.2 Ответственный за реализацию антикоррупционной политики в МБДОУ несет ответственность за совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения  (в том числе за причинение материального ущерба МБДОУ) в пределах, определяемых действующим административным, трудовым, уголовным и гражданским законодательством РФ.

4.3 За виновное причинение образовательному учреждению или участникам образовательного процесса ущерба в связи с исполнением (неисполнением) своих функциональных обязанностей ответственный за реализацию антикоррупционной политики в МБДОУ несет материальную ответственность в порядке и пределах, установленных трудовым или гражданским законодательством РФ.